Política & Economía
La CGT presentó un documento con “15 puntos centrales” dirigido a Massa y Milei.
El Consejo Directivo de la central obrera dio a conocer un documento que presentará a los candidatos presidenciales de Unión por la Patria y La Libertad Avanza. Se destaca la defensa de la «progresividad de los derechos laborales y sociales».
El Consejo Directivo de la CGT dio a conocer este jueves un documento que presentará a los candidatos presidenciales que se enfrentarán en el balotaje del próximo 19 de noviembre, Sergio Massa (Unión por la Patria) y Javier Milei (La Libertad Avanza), para que se expidan sobre 15 puntos que consideraron «centrales», entre los que destacaron la importancia de la defensa de la «progresividad de los derechos laborales y sociales» para «una sociedad más justa».
El documento fue presentado en una conferencia de prensa que se hizo en la sede de la central obrera de Azopardo al 800 de la ciudad de Buenos Aires, y estuvo a cargo de su Consejo Directivo coliderado por Héctor Daer, Carlos Acuña y Pablo Moyano.
El documento que presentarán «en las próximas horas» a ambos candidatos lleva el nombre «Unidad nacional para un modelo de país con desarrollo, producción y trabajo», título que según Daer hace referencia a los «tres pilares» que constituyen «la base sólida de una construcción social plural que permita la realización de todos los ciudadanos».
Si bien desde el Consejo Directivo reafirmaron el apoyo a Massa de cara al balotaje del 19 de noviembre, consideraron importante hacer llegar este petitorio a ambos candidatos a la espera de «una respuesta pública» para que los ciudadanos, sobre todo «los indecisos», tengan claro «cuál es el rumbo que quieren tomar».
El primero de esos 15 «ejes troncales» se refiere a la «plena vigencia del derecho al trabajo expresada en el artículo 14 y 14 bis de la Constitución Nacional».
En segundo lugar se planteó la «defensa de los derechos colectivos e individuales que garantizan la protección del trabajo», y en este sentido, el respeto a los convenios colectivos y las paritarias libres para «la discusión del salario y mejor distribución del ingreso».
Durante la conferencia de prensa se hizo especial hincapié en el tercer punto del documento referido a «la progresividad de los derechos laborales y sociales para una sociedad más justa con ampliación de derechos».
«No aceptamos que se disponga la no progresividad de los derechos laborales, los trabajadores tienen que ir hacia adelante, no pueden sufrir una regresión en sus derechos», remarcó sobre este punto Daer.
El secretario general de la Unión de Empleados Judiciales de la Nación (UEJN), Julio Piumato, remarcó en la conferencia de prensa que «el principio de progresividad de los derechos no es un capricho de la CGT sino que forma parte de la Constitución Nacional».
«La sociedad y los grupos sociales deben acceder a mejores y más derechos económicos o sociales pero jamás ir para atrás. Quienes plantean avanzar sobre los derechos de los trabajadores están planteando explícitamente violar la Constitución Nacional de todos los argentinos«, advirtió Piumato.
Asimismo, dentro de los 15 puntos se contempló la convocatoria regular al Consejo de Salario Mínimo, Vital y Móvil; garantías para la implementación y funcionamiento del Consejo Económico y Social (CES) y la determinación de los fueros de la Justicia del Trabajo como único órgano jurisdiccional para entender en los temas laborales.
Otros ejes dados a conocer por la CGT a la espera de la aprobación o postura de los candidatos se vinculan a «la implementación de un proceso de crecimiento del trabajo registrado y digno», el «pleno funcionamiento y adecuado financiamiento de los sistemas de seguridad social contributivos» y «la promoción de empleabilidad a través de la capacitación y la formación técnico- profesional».
También se incluyó la implementación del convenio 190 y recomendaciones 206 de la Organización Internacional del Trabajo (OIT), la disminución de la jornada laboral y la protección de trabajadores y sus familias durante su período activo por medio del sistema previsional y de seguridad social.
Entre los últimos puntos se destacaron la participación gremial en políticas de vivienda, la garantía de educación pública obligatoria y gratuita así como «la inversión en obra pública para el impulso de políticas energéticas, viales, educativas y de salud y como generadora de trabajo genuino directo e indirecto».
«La participación del Estado en empresas de Servicios Públicos como transporte, energía, agua, y salud», se sostiene en el último punto, sobre el cual el dirigente de la CGT, Andrés Rodríguez, agregó que «no es admisible» que «el Estado desaparezca o no tenga protagonismo en un país como Argentina».
«El estado es tremendamente importante para un país, no se debe convertir en un apéndice del mercado privado como proponen desde desde ciertos sectores», remarcó el secretario general del gremio Unión del Personal Civil de la Nación (UPCN).
Durante la ronda de preguntas, Daer remarcó la importancia de los sindicatos y que sin los mismos «no hay derechos individuales que valgan, porque nadie los haría valer en tanto no habría un colectivo que los defienda en conjunto».
«(Javier) Milei va a ir en contra de los trabajadores y sus derechos porque ve como única posibilidad de desarrollo aquella en la que ciertos sectores ganan mucha plata sin importarles las diferencias sociales que se generen», sostuvo.
Al ser consultado por el acercamiento del expresidente Mauricio Macri al espacio libertario y su apoyo a la candidatura de Milei, Daer opinó: «Hay una coincidencia clara entre los dos, uno habla de dinamitar y otro de destruir. Nosotros creemos que no es el camino, hablamos de una concertación política y social como dijo ayer Massa en su llamado a la unidad nacional».
«Creemos que va a ganar Massa, no creemos que nuestro pueblo acompañe que se rife todo el plexo normativo legal y constitucional de nuestro país en pos de generar transferencias importantísimas de un sector de la sociedad postergado a los que más tienen, de eso se trata, cuando hablan de destruir derechos, hablan de esto», completó Daer.
Al finalizar la conferencia se hizo presente la ministra de Trabajo, Raquel «Kelly» Olmos, quien entregó medallas a los miembros del Consejo Directivo de la CGT con motivo del 80° aniversario de la cartera que dirige.
En diálogo con la prensa, la ministra sostuvo que «los derechos laborales no son privilegios» y que quienes así lo plantean es porque «persiguen la eliminación de esos derechos y confundirnos sobre donde están en realidad los privilegios en esta sociedad».
@Télam.
/Imagen principal: Eliana Obregon/
San JuanPolítica & Economía
Orrego no descartó dar un bono a fin de año a estatales: «estamos trabajando en eso»
El gobernador Marcelo Orrego adelantó que se hará «el máximo esfuerzo» para entregar un bono.
Este martes, los gremios docentes se reúnen con el Gobierno de San Juan para definir el próximo incremento salarial y algunos sindicatos ya adelantaron que pedirán un bono para los estatales. Ante esto, el gobernador Marcelo Orrego adelantó que están trabajando en la posibilidad de otorgarlo.
«Nosotros vamos a trabajar porque sabemos lo importante, lo necesario que es que a fin de año todos tengan ese pan dulce arriba de la mesa, que todos puedan estar en familia y en paz», comenzó expresando el mandatario provincial en rueda de prensa.
Luego indicó que se está «trabajando en eso»: «vamos a hacer el máximo esfuerzos posible para que ese bono sea posible. Pero, bueno, son temas que seguramente lo daremos a conocer dentro de poco tiempo».
El gobernador viajará este lunes a Buenos Aires porque va a ser uno de los cuatro mandatarios provinciales que va a exponer en la Unión Industrial Argentina. «Siempre son importantes esos desafíos para poder mostrar, por supuesto, no solo lo que significa el espacio de la Unión Industrial Argentina, sino es todo un sector muy particular para poder mostrar y desarrollar todo lo que venimos haciendo en San Juan y nuestra potencialidad hacia futuro», explicó
Por otro lado, señaló que el tema presupuesto está en agenda del gobierno provincial pero sigue dependiendo de lo que se defina a nivel nacional. «El presupuesto, para mí, es algo que debería inexorablemente salir porque le da gobernabilidad a quien le toca conducir los destinos del país. Es una herramienta muy importante y, además, lo más importante es que da previsibilidad, confianza y certeza para los tiempos que vienen», explicó Orrego quien subrayó: «es una definición que tendrá que tomar, en este caso, el presidente».
/DLPSJ
San JuanPolítica & Economía
Basualdo se va del Banco San Juan y está a la espera que el gobernador designe su reemplazo
Afecto. Roberto Basualdo participó de la entrega de los atributos de mando a Marcelo Orrego, junto a la familia. Una señal más del vínculo entre ambos.
“No quiero ni me interesan los cargos”, venía señalando Roberto Basualdo, luego de que en 2023 cumpliera su último mandato como senador y le dejara la posta a su sucesor, Marcelo Orrego. De todas formas, el hoy gobernador le propuso que asuma como director del Banco San Juan en representación de la provincia y el exsenador aceptó, aunque contó que era por un plazo limitado. Transcurrido ese período, Basualdo aseguró que se va y que está a la espera que el titular del Ejecutivo provincial decida su reemplazante. No obstante, aseguró que seguirá colaborando con el gobierno en lo que lo necesiten.
El fundador de Producción y Trabajo, el principal partido del hoy frente oficialista, había sido designado por decreto del 2 de enero de este año como director titular del Banco San Juan, la entidad financiera de la provincia, la que, a su vez, tiene el 16,78 por ciento de las acciones. Por esa razón, el gobierno tiene un representante.
Basualdo contó que su objetivo era estar por seis meses, pero, pasado ese tiempo, le dijeron que “esperara un poco”. Ya se van a cumplir 10 meses de su asunción y el exsenador resaltó que dará un paso al costado. “El gobernador nombrará a mi reemplazo la semana que viene o la otra. No lo sé”, destacó.
Además de reiterar su idea de no tener ningún cargo público, el ex líder de Producción y Trabajo resaltó que “a veces tengo que ir al exterior por mis cosas particulares y no puedo ir porque están las reuniones de Directorio y no me gusta faltar”. Basualdo fue el dueño de una importante local de venta de artículos de limpieza y hoy está ligado al rubro inmobiliario.
Basualdo es un hombre de la política. Fue diputado nacional, tres veces senador y se candidateó cuatro veces para la gobernación, en las que enfrentó y cayó frente a los peronistas José Luis Gioja y Sergio Uñac. Por esa experiencia y trayectoria, es un hombre de consulta en el oficialismo, además de que tiene contactos con La Libertad Avanza, a través del diputado nacional José Peluc, exmiembro de Producción y Trabajo, y con los dos principales referentes del justicialismo. Sobre todo, con Uñac, con el que Orrego ha tenido fuertes cruces y mantienen una disputa subterránea, aseguran fuentes de distintos espacios políticos. Por eso, todo nexo es vital para la convivencia y acuerdos políticos.
En ese punto, Basualdo relativizó su influencia. “Todo eso lo hace el gobierno. Yo no tengo absolutamente nada. Tengo muy buenas relaciones con todos porque San Juan es chico y nos conocemos”. De todas maneras, manifestó que “voy a seguir ayudando” a la gestión de Orrego.
Luego de conseguir su última banca de senador en 2017, le dejó la posta a Orrego, su ahijado político, quien en 2019 lo sucedió en la pelea por la gobernación y, cuatro años más tarde, se quedó con el máximo cargo provincial. El afecto entre ambos es inocultable y otra contundente muestra pública se dio en la asunción de Orrego, en la que Basualdo fue uno de sus protagonistas, junto a la familia del hoy mandatario local.
En su paso por el Banco San Juan, Basualdo reconoció que “hemos conseguido varias cosas. Hemos podido charlar con el banco y dar una tasa muy conveniente para las Pymes”. La referencia es a la línea de créditos que sacó el gobierno, a través del Ministerio de la Producción, para pequeñas y medianas empresas, además de que fuentes oficiales también le resaltan su participación en otros préstamos, como los de cosecha y acarreo.
Además, Basualdo resaltó que, “si al banco le va bien, la provincia cobra el 16,8 por ciento de las utilidades. Por lo tanto, al tener más fondos la provincia, los municipios también cobran más porque están enganchados en la coparticipación”.
Una vez que se concrete la salida del exsenador, Orrego deberá elegir a un director titular de su confianza y, si así lo dispone, a un suplente. Así, Basualdo destacó que el gobernador “tendrá que ver los curriculum de gente que le han pasado y decidir”. También aclaró que esperará la decisión de Orrego porque “tampoco es decir que me voy ya y tiro todo por la ventana. No soy así. Tampoco vale dejar al banco sin un director. Colaboraré con quien venga”.
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InternacionalPolítica & Economía
Los mayores carniceros de Brasil responden a Carrefour parando sus envios de carne a Francia
Los principales productores de carne brasileños suspenden sus entregas a Carrefour, reporta el medio ‘Folha de São Paulo’. Esto sucede tras la decisión de la cadena francesa de no ofrecer en Francia carne producida en países del Mercosur, alegando su apoyo a los agricultores locales y un supuesto incumplimiento de las normas de calidad cárnica.
De acuerdo con el medio, JBS SA —el mayor productor de carne del mundo— dejó de vender productos cárnicos a Carrefour el 21 de noviembre. Otros importantes productores de carne como Minerva Foods y Masterboi se sumaron a la medida, anunciando que habían dejado de suministrar diversos productos cárnicos a la cadena a partir del 22 de noviembre. De momento, los representantes de JBS y Minerva declinaron hacer comentarios.
El periódico informa que, aunque por ahora son las empresas de carne de vacuna las que suspenden los envíos, las de pollo y cerdo también están estudiando medidas de represalia similares.
A continuación, el 23 de noviembre, representantes de 44 empresas agroalimentarias brasileñas firmaron una carta abierta al director francés de Carrefour sobre la calidad de la carne producida en los países del Mercosur, y no solo de la industria cárnica, sino también de la maquinaria agrícola (Abimaq), los aceites vegetales (Abiove) y los productos lácteos (Viva Lácteos), la soja (Aprosoja), los exportadores de zumos (CitrusBR) y la industria azucarera (Unica).
Según la agencia citada, el sector de la hostelería y la restauración de Sao Pablo también se unió a las organizaciones del sector agroalimentario para pedir el boicot a la cadena francesa, afirmando que Carrefour debería mostrar «más respeto por los productos que enriquecen a sus accionistas».
El 20 de noviembre, el presidente global de Carrefour, Alexandre Bompard, anunció la suspensión de los envíos de carne brasileña a los establecimientos de la cadena, explicándolo con la solidaridad con los sindicatos agrícolas de Francia que se oponen al acuerdo de libre comercio entre la UE y la asociación suramericana. También afirmó que la carne producida en los países miembros del Mercosur, entre los que se encuentran Brasil y Argentina —conocidos por su producción cárnica— «no cumplía las normas francesas».
A su vez, representantes de la industria cárnica brasileña manifestaron que la decisión demuestra «un enfoque proteccionista que contradice el papel de una empresa global que opera en mercados diversos e interdependientes».
Los firmantes de la carta abierta expresaron su consternación por cómo era posible que la carne brasileña «con sus [de Brasil] prácticas sostenibles, su estricta legislación medioambiental y su vasta área de preservación», no cumpliera los requisitos de Carrefour para el mercado francés.
«Si la carne brasileña no es lo suficientemente buena para suministrar a Carrefour en Francia, es difícil entender cómo podría considerarse adecuada para abastecer a cualquier otro mercado», indica la carta, citada por el periódico.
El 24 de noviembre, Carrefour declaró en un comunicado que mantiene negociaciones para encontrar una solución lo antes posible.
/Sputnik
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